Foire aux questions
À propos
La réponse est très simple : Mobile Training (formation mobile).
Notre plateforme d’apprentissage mobile révolutionne la formation sur le lieu de travail grâce au microapprentissage fondé sur les technologies mobiles. Nous voulons donner à chaque employé la possibilité de se développer grâce aux connaissances. Notre application d’apprentissage est conviviale et intuitive, ce qui vous permet de créer facilement vos propres formations ! MobieTrain améliore la rétention des connaissances avec des parcours d’apprentissage personnalisés et ludiques.
Nous voulons devenir la plus grande solution de microapprentissage mobile d’Europe afin de responsabiliser un maximum d’employés. Grâce au bon contenu de formation au bon moment sur l’appareil qu’ils préfèrent, nous souhaitons les aider à réussir leur développement professionnel et personnel. Avec des connaissances à portée de main, nous pensons que chaque utilisateur aura une chance de briller et de faire la différence.
Une expérience d’apprentissage stimulante permettra non seulement à vos employés de gagner en confiance, mais elle leur ouvrira également de nouvelles portes et de nouvelles opportunités. Vos employés, votre équipe, votre personnel : ils sont l’essence de votre entreprise
Actuellement, il y a environ 50 MobieTrainers et nous continuons à grandir à la vitesse de la lumière !
Nous sommes une grande famille réunie par l’amour de la nourriture et du plaisir, mais également très passionnée par notre mission et dévouée à notre travail !
Rejoignez-nous ici si vous souhaitez nous aider à responsabiliser les employés du monde entier !
Non, il ne s’agit pas d’une application. MobieTrain est une application basée sur le web. Elle présente tous les avantages d’une application, mais sans qu’il soit nécessaire d’avoir un compte sur iCloud ou Google Play Store. Et si vous ajoutez le lien web à votre écran d’accueil ou à vos favoris, vous pouvez bénéficier de la même expérience qu’avec une application.
Tout d’abord, les employés doivent s’absenter de leur travail pour suivre une formation plus traditionnelle. Les formations en face à face et les systèmes de gestion de l’apprentissage traditionnels fournissent trop d’informations à retenir à la fois. En outre, il faut beaucoup de temps pour créer et organiser de telles formations, qui ne fournissent qu’un contenu général à « taille unique ». Et n’oublions pas qu’après la formation, il est difficile de mesurer son impact sur vos employés et leurs emplois.
Avec MobieTrain, vos employés peuvent se former où et quand ils le souhaitent sur leurs appareils mobiles. Le contenu de formation court, amusant et de taille moyenne améliore la rétention des connaissances de 50 %, les formations personnalisées et ludiques sont donc parfaites pour renforcer les connaissances. MobieTrain vous permet d’utiliser différents types de contenus (textes, vidéos, images, etc.), de sorte que chaque type d’apprenant y trouve son compte ! Notre solution vous permet également de créer facilement vos propres pistes d’apprentissage de marque sans y investir beaucoup de temps. Grâce à notre tableau de bord, vous pouvez analyser facilement les résultats et combler les lacunes en matière de connaissances.
Nous croyons en une approche différente et plus créative de l’apprentissage. Nous pensons qu’en responsabilisant vos employés grâce à des connaissances, chaque membre de votre entreprise ou organisation pourra en tirer profit. Des employés correctement formés sont indispensables au succès de toute entreprise ou organisation.
MobieTrain augmente l’engagement, la fidélisation et la productivité des employés, et surtout : elle donne à chacun dans votre entreprise la possibilité d’apprendre et de se développer quand il le souhaite. Les employés se sentent valorisés et appréciés, la formation augmente donc leur engagement et leur confiance en eux. Le but est de créer un environnement de travail positif et stimulant.
C’est inutile ! C’est plutôt le contraire, car nous croyons en une approche d’apprentissage mixte !
En tant que plateforme fondée sur les technologies mobiles et axée sur l’aspect ludique et la rétention des connaissances, MobieTrain peut parfaitement coexister avec d’autres plateformes de formation plus traditionnelles. Nous proposons des parcours de formation personnalisés conçus spécifiquement pour les appareils mobiles et le personnel en déplacement. Toutefois, rien ne vous oblige à remplacer vos programmes de formation existants.
En effet, il serait intéressant d’analyser quelles sont les lacunes actuelles des employés en matière de connaissances et d’y travailler lors de cours en face à face.
Quel que soit le produit que vous vendez ou le type de service que vous fournissez, la formation de votre personnel de première ligne est essentielle pour s’assurer qu’il fait ce qui compte le plus. MobieTrain peut vous aider à le faire de manière amusante et efficace. En seulement 5 minutes par jour.
Vous souhaitez en savoir plus sur la façon dont nous pouvons vous aider dans votre secteur ? Jetez un œil par ici!
En bref, il existe 3 forfaits:
- Option 1 : en autonomie
Nous vous formons à l’utilisation de notre outil de création et partageons les meilleures pratiques, après quoi vous serez en mesure de créer vos propres cours de formation : rapide et rentable! - Option 2 : nous le faisons pour vou
Nous vous aidons à transformer le contenu dans notre système. Nous déchargeons ainsi complètement vos équipes afin qu’elles puissent se concentrer sur d’autres aspects du parcours d’apprentissage! - Option 3 : hybride
Nous vous formons à l’utilisation de notre outil de création, partageons les meilleures pratiques et nous créons les premiers parcours d’apprentissage pour que vous puissiez démarrer dès le premier jour, après quoi vous serez en mesure de créer vos propres cours de formation : rapide et rentable!
Vous souhaitez en savoir plus sur les 3 options ? Aucun problème ! Découvrez cet article de blog!
Le microapprentissage vous semble être une tâche difficile ? Ne vous inquiétez pas, vous n’êtes pas seul ! Ensemble, nous atteindrons vos objectifs d’apprentissage et de développement. Notre service de gestion du succès client est là pour vous aider de toutes les manières possibles!
Non seulement un responsable du succès client vous aidera à réussir le lancement de votre parcours d’apprentissage, mais il vous tiendra également au courant de l’adoption et de
l’engagement via des appels réguliers. En plus de cela, vous aurez accès à la communauté MobieTrain où vous retrouverez les meilleures pratiques d’organisations similaires!
Bien sûr ! Notre système de gestion de contenu (CMS) est infaillible, tout le monde peut donc facilement créer du contenu. Et grâce à l’aperçu de notre CMS, vous pouvez immédiatement voir à quoi ressemblerait votre parcours d’apprentissage!
Bien sûr!
L’ISO est l’Organisation internationale de normalisation ; une organisation internationale indépendante, non gouvernementale qui développe des normes pour garantir la qualité, la sécurité et l’efficacité des produits, services et systèmes.
La certification ISO 27001 garantit que nous respectons toutes les réglementations de sécurité et de sûreté, et que nous offrons un système sécurisé et fiable.
Caractéristiques et avantages
Le microapprentissage est un moyen unique et efficace de former vos employés grâce à de courtes séquences intensives de formation, offrant juste la bonne quantité de connaissances pour aider l’apprenant à atteindre un objectif spécifique et réalisable. En d’autres termes, vous divisez les grandes parties du contenu en petits morceaux (de préférence avec autant d’aides visuelles que possible) et vous étudiez ces « moments d’apprentissage » étape par étape. Vous révisez ensuite ce que vous venez d’apprendre pour vous assurer que vous vous souvenez de tout. Facile, n’est-ce pas ?
Associez cela à une conception conviviale, des éléments ludiques et des techniques de rétention et vous obtenez l’outil de formation idéal que des milliers de personnes à travers le monde aiment déjà utiliser.
Aujourd’hui, il est nécessaire d’avoir accès aux réponses et aux connaissances rapidement et facilement. Tous les employés, même ceux qui travaillent à distance, disposent d’un téléphone portable ! Notre approche fondée sur les technologies mobiles permet à l’utilisateur de consommer du contenu à distance, de manière intuitive et à la demande. De cette façon, les gens peuvent apprendre rapidement et entre leurs tâches quotidiennes.
Pas d’inquiétude si vous souhaitez apprendre sur votre ordinateur de bureau ou votre tablette ! Cela fonctionne aussi bien 😉
Techniquement, la ludification est l’application d’éléments typiques du jeu tels que le gain de points, la compétition et les règles du jeu à d’autres domaines d’activité. De cette façon, les utilisateurs se sentent encouragés à continuer à utiliser l’application. Nous pensons également que la ludification rend le processus d’apprentissage amusant et permet à l’utilisateur de rester motivé pour suivre l’intégralité du parcours d’apprentissage.
Notre principal élément de ludification est le parcours d’apprentissage. Étape par étape, vous pouvez débloquer de nouveaux moments d’apprentissage pour compléter différentes formations et continuer à apprendre. Les autres éléments de ludification sont les points d’expérience, les badges, les écrans pop-up, les scores, etc. Tout pour motiver davantage vos employés !
Si vous voulez en savoir plus sur nos éléments de ludification, cliquez ici.
Non seulement les utilisateurs peuvent choisir des cours de formation à leur convenance, mais l’administrateur peut également choisir les programmes de formation qui apparaîtront sur l’écran d’accueil de chaque équipe. En outre, les questions auxquelles un utilisateur a mal répondu sont reposées dans le test final, afin de s’assurer qu’il se souviendra de la réponse correcte. En outre, l’application suggérera d’autres parcours d’apprentissage aux utilisateurs en fonction des parcours qu’ils ont suivis précédemment et de leurs intérêts. Notre approche est axée sur les employés, mais nous fournissons un tableau de bord clair et convivial qui permet à la direction de suivre, d’analyser et d’optimiser les lacunes en matière de formation et de connaissances.
Tout le monde connaît Netflix ! Le succès de ce service de streaming s’explique en partie par son écran d’accueil convivial. Les catégories permettent de naviguer très facilement parmi les films et séries proposés : continuer à regarder, nouveautés, également intéressant, etc. Notre Skillflix offre exactement la même chose ! Il vous permet de naviguer tout aussi facilement à travers les différents parcours d’apprentissage et son utilisation est tout aussi intuitive.
Sans doute notre page skillflix ! À l’instar de l’écran d’accueil de Netflix, notre skillflix vous permet de naviguer de manière intuitive à travers les différents parcours d’apprentissage disponibles. Ils sont joliment classés par catégories afin que vous puissiez trouver rapidement celui qui correspond à vos besoins ! Il mémorise également à quel endroit vous avez précédemment arrêté le parcours, afin que vous n’ayez plus à le chercher vous-même !
Mais ce n’est pas seulement la page skillflix qui rend MobieTrain si conviviale. C’est aussi grâce à notre design épuré. La manière de compléter un parcours d’apprentissage est explicite, comme tout le reste de l’application ! Et si vous voulez vraiment chercher quelque chose de précis, vous pouvez toujours utiliser la fonction de recherche.
Contact
Notre siège social est situé à C-Mine 12, 3600 Genk, Belgique.
Mais nous avons aussi des bureaux en Espagne et en Italie!
- C. de Alfonso XII, 62, 2e étage, 28014 Madrid, Espagne
- Spaces Vetra, Piazza Vetra 17, 20123 Milano, Italie
Si vous êtes dans le coin, n’hésitez pas à nous rendre visite pour prendre un café avec nous ! Nous nous ferons un plaisir de vous en dire plus sur notre solution de formation mobile ou de simplement parler du temps qu’il fait.
C’est facile ! Cliquez ici: https://www.mobietrain.com/fr/reservez-votre-demo-gratuite/
Après avoir rempli le formulaire, notre formidable équipe de vente vous contactera dès que possible pour fixer une date!